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sassy.work/os · Spotify
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HR, die zuhört
Du sprichst. Es ist erledigt.
Mikro gedrückt halten und einfach reden. Urlaub, Spesen, Lohnzettel, Anwesenheit. Der Assistent erledigt die Aufgabe, statt dich auf ein Formular zu schicken.
Tippen zum Anhören
Tippe auf einen Befehl und hör ihn in Sassys echter Stimme
Ein Tag mit Sassy
So fühlt sich Montag an, wenn nichts dagegenhält
Begleite Priya durch einen ganz normalen Montag. Dieselbe App, von morgens bis abends.
8:52 AM
+10 XP
Priya stempelt ein — vom Handy, auf dem Weg zum Schreibtisch. Die App weiß, dass sie früh dran ist.
10:30 AM
+200 XP
Sie schließt UI-Design-Grundlagen ab. Abzeichen freigeschaltet: Kurs-Championin.
4:45 PM
+30 XP
Sie liefert das Dashboard-Redesign und gibt Sneha ein Lob für die Icons. Das ganze Team sieht es.
5:30 PM
Sie stempelt aus. Level 8 → Level 9. Das Ranking aktualisiert sich. Morgen greift sie Rohits Platz an.
Der Anti-Pitch
Jedes HR-Tool versprach, deinen Arbeitsplatz zu “transformieren”. Keines hat es getan.
Sie wurden gebaut, damit HR-Leitungen sie kaufen und alle anderen sie ertragen. Wir haben bei den Menschen angefangen, die die App jeden Tag öffnen.
HR-Software
Das erste Work Operating System
Anwesenheit, Lohn, Lernen, Projekte, der Social Feed und 35 weitere Module hinter einem einzigen Login. Die App, die dein Team jeden Morgen als Erstes öffnet.
AusbruchJährliche Mitarbeiterbefragung
Erkennt Burnout, bevor du Leute verlierst
Ein täglicher Stimmungs-Check dauert zwei Sekunden. Drei schlechte Tage hintereinander und die Führungskraft bekommt einen leisen Hinweis — solange noch Zeit bleibt, etwas zu tun.
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Zum Start
AusbruchMitarbeiter des Monats
Arbeit, die sich wie ein Spiel anfühlt
Einstempeln, einen Kurs abschließen, Kolleginnen und Kollegen loben — alles bringt XP. Zwanzig Level von Neuling bis Titan, Abzeichen zum Sammeln, Serien zum Halten und ein Ranking, über das dein Team streiten wird.
Interner Newsletter
Ein soziales Netzwerk für dein Unternehmen
Beiträge, Umfragen, Reaktionen, Anerkennungswände. Der Feed, den dein Team zwischen Meetings checkt, wo ein gutes Wort vom Kollegen die ganze Firma sieht statt in einer E-Mail zu versanden.
FAQ-Chatbot
Sprich mit ihm. Er erledigt Dinge.
„Beantrage Urlaub für morgen." Erledigt. „Wie viel Urlaub habe ich noch?" Zwölf Tage. „Reich diesen Beleg ein." Abgelegt. Er macht die Aufgabe, statt dich auf einen Artikel über die Aufgabe zu verlinken.
AusbruchKonzernblau
34 Designer-Themes
Spotify-Grün, Ferrari-Rot, Neon Tokyo und 31 weitere. Die ganze App färbt sich mit einem Tipp um, damit dein Arbeitsplatz nach einer App aussieht, die du gewählt hast — nicht nach einer, die dir zugeteilt wurde.
Die echten Kosten
Was mangelndes Engagement dich still kostet
67%
Innerlich gekündigt
Der aktuelle Gallup-Wert: Rund zwei Drittel der Beschäftigten erscheinen und machen das Nötigste.
33%
Des Gehalts, pro Abgang
So viel kostet der Ersatz einer Person durch Recruiting und Einarbeitung. Verliere fünfzehn, und die Rechnung wird laut.
78%
Gehen wegen der Kultur
Kaum jemand kündigt wegen des Gehalts. Man verlässt Kulturen, bei denen keine Besserung in Sicht ist — und du erfährst es zuletzt.
Schluss mit dem Wildwuchs
Du zahlst für acht Tools, die eine Aufgabe erledigen.
Ein durchschnittliches Unternehmen betreibt 8 bis 12 HR- und Produktivitäts-Apps. Getrennte Logins, getrennte Rechnungen, getrennte Orte, an denen Dinge verloren gehen.
Live-Marktdaten, Analysen in normaler Sprache und biometrisches Einstempeln sind in jedem Tarif enthalten, ohne Aufpreis.
Data Studio
Verbinde KaamOS-Daten, eine CSV, Google Sheets oder einen Webhook. Stell die Frage in normaler Sprache und bekomm das Diagramm im selben Bildschirm zurück.
Live-Indizes, persönliche Watchlists und rollenbasiert kuratierte News — im selben Dashboard wie alles andere.
NSE / BSEUS-MärkteWatchlistsNews-KI
App Store
Dein OS wächst mit dir.
CRM, Recruiting, Finanzen, Projekte. Schalte frei, was du brauchst, wann du es brauchst. Gleicher Login, keine neuen Tabs.
CRM
Kontakte, Deals, Pipeline.
ATS
Stellen, Kandidaten, Interviews.
ERP
Bestand, Bestellungen, Lieferanten.
Projekte
Gantt, Sprints, Zeiterfassung.
Lernplattform
Kurse, Module, Zertifikate.
Finanzen Bald
Buchhaltung, Debitoren und Kreditoren, Steuer.
Analytics+
BI, Fluktuation, Prognosen.
Für die ganze Welt gebaut
Funktioniert überall dort, wo dein Team arbeitet
Mehrere Standorte, Geschäftsbereiche und Währungen in einem System, das die lokalen Regeln schon kennt.
✓ Standortspezifische Feiertage und Urlaubsregeln
✓ Automatisierte regionale Compliance
✓ Lohnabrechnung in mehreren Währungen
✓ Organigramm über alle Standorte hinweg
✓ Schichten und Dienstpläne pro Standort
✓ Rollenrechte nach Standort, Team und Abteilung
✓ Steuerberechnung auf Landes- und Regionalebene
✓ Dokumentvorlagen nach Land
Indische gesetzliche Compliance, erledigt
PF / EPF
ESI / ESIC
TDS
Berufssteuer
Formular 16
PF ECR
Abfindung
LWF
Warum wir das gebaut haben
Wir hatten hässliche Software satt.
Gezeichnet, das Sassy-Team
Graue Bildschirme. Vergrabene Funktionen. Software, die 2009 entworfen und nie wieder angefasst wurde.
In jedem Unternehmen, in dem wir gearbeitet haben, war das HR-Tool die eine App, vor der sich alle gefürchtet haben. Und wir haben uns immer wieder gefragt, warum Arbeitssoftware sich nicht wie die Apps anfühlen kann, die Leute in ihrer Freizeit öffnen.
Also haben wir gebaut, was wir uns gewünscht hätten. Arbeitssoftware, über deren Nutzung sich Menschen ein bisschen freuen.
Einfache Preise
Ein Preis. Alle Module. Keine Überraschungen.
Fester Monatspreis für bis zu 50 Nutzer. Ab 50 Nutzern ein klar ausgewiesener Preis pro Nutzer.
Brauchst du etwas Maßgeschneidertes?White-Label-Branding, dediziertes oder On-Premise-Hosting, eigene Workflows, ein namentlich benannter CSM und ein SLA in verständlichem Deutsch. Wir bauen den Tarif um deine Arbeitsweise herum.
Pro Unternehmen und Monat, jährliche Abrechnung. Zzgl. MwSt./GST. Zusätzlicher Speicher für ₹5,000 je 50 GB pro Monat. Keine versteckten Kosten. Jederzeit kündbar.
Wann immer du bereit bist
Dein Team verdient Software, die es gern öffnet.
Der Early-Access-Preis ist jetzt offen. Kein Verkaufsgespräch. Kein Haken.